国产亚洲精品v_欧美国产美女_欧美久久亚洲_里番精品3d一二三区_日韩视频一二区_天堂成人国产精品一区_久久精品99国产精品_日本视频一区二区_国产精品视频一区二区三区综合_在线中文字幕播放_免费在线亚洲欧美_国产91欧美

名課堂-企業(yè)管理培訓網

聯(lián)系方式

聯(lián)系電話:400-8228-121

值班手機:18971071887

Email:Service@mingketang.com

您所在的位置:名課堂>>內訓課程>>銷售培訓

VIP客戶管理

【課程編號】:NX02499

【課程名稱】:

VIP客戶管理

【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:銷售培訓

【培訓課時】:可根據客戶需求協(xié)商安排

【課程關鍵字】:客戶管理培訓

我要預訂

咨詢電話:027-5111 9925 , 027-5111 9926手機:18971071887郵箱:

前言:

VIP是“Very Important Person”的縮寫,直譯就是“非常重要的人、重要人物、大人物”,我們通常譯為貴賓、貴賓卡或高級會員。VIP的起源有三種說法。第一種說法是20世紀80年代,當時電子郵件向朋友問候,一個人在發(fā)郵件的時候不想讓其他人知道郵件的內容,所以就把郵件標名為“Very important person”,后來VIP這個詞被沿用到現在。第二種說法是在第二次世界大戰(zhàn)后,印巴分制,蒙巴頓回印度,英國政府為保證其安全,用VIP代表他,后來泛指貴賓。第三種說法是“Very important person”是二戰(zhàn)時英國皇家空軍用來運送高級人物的代碼,最早是用于運送蒙哥馬利到非洲去。這是關于VIP起源的一些說法,對于商家來說,最重要的人當然就是經常來光顧、且出手大方的貴賓。

課程大綱:

一、VIP客戶的價值

一個不滿意的客戶

一個滿意的客戶

二、了解顧客滿意度

顧客滿意度調查的意義

顧客滿意度調查有哪些方法

開展VIP顧客滿意度調查的步驟

1、確定調查的內容

2、將顧客滿意度指標量化并設置權重

3、明確調查的方法

4、選擇調查的對象

5、顧客滿意度數據的收集

6、科學分析

7、改時計劃和執(zhí)行

顧客滿意度調查存在的誤區(qū)

三、服務VIP顧客的方法

VIP顧客服務要標準化

個性化服務的后標準化

制定服務標準的誤區(qū)

店鋪VIP顧客分級

與VIP顧客情感聯(lián)系的渠道

四、CRM客戶關系管理

VIP客戶的價值

- 更為穩(wěn)固的地區(qū)消費群體

- 專賣形象的延伸與拓展

- 穩(wěn)固的區(qū)域市場地位及市場占有率

- 穩(wěn)健的經營模式和相對穩(wěn)定的利潤空間回報

- 促銷推廣的針對性和有效性,解決庫存積壓問題

建立差異化的VIP服務標準

- 特殊的銷售服務技巧

- 送貨服務

- 最新優(yōu)惠預告和優(yōu)先挑選待遇

- 服務網絡優(yōu)惠待遇

- 消費積分統(tǒng)計與返利

- 專業(yè)信息服務

客戶評估體系建立

-客戶分級的五項基本原則

-客戶分級的四種導向

客戶關系管理體系的建立流程

-調研階段

-KPI(關鍵指標考核標準)設置階段

-管理流程建立階段

朱老師

名課堂特聘專家

情境營銷資深顧問、心理咨詢師

美國國際職業(yè)培訓協(xié)會(AITA)認證PTT國際職業(yè)培訓師

臺灣凱紗服裝常年銷售管理顧問

福建柒牌集團等多家企業(yè)店鋪標準化運營管理顧問

一線成長起來的傳奇女性,十多年知名企業(yè)頂尖銷售及成功管理經驗。

9年企業(yè)培訓管理的實戰(zhàn)經驗,13年前放棄優(yōu)厚的銀行工作下海,做過導購、商務代表、大客戶經理、總監(jiān),直至總經理和多家知名企業(yè)管理顧問。在所服務過的任何一家公司業(yè)績都基本是公司或集團的銷售冠軍!無論是從業(yè)經驗還是視覺角度都有可鑒之處。

她,了解企業(yè)培訓管理的每一個環(huán)節(jié)和弊病,熟悉團隊管理和激勵的有效方法。因此,談動作!談方法!談技巧!而不是泛泛而談的空洞觀念!他告訴您她作戰(zhàn)的成功經驗,而不是背書,講理論給您聽!

擅長領域:銷售隊伍管理、客戶關系管理、銷售心理分析等系列課程

授課風格:案例+模擬演練教學,通過生動風趣的互動交流與案例教學讓學員更容易理解和掌握。

金牌課程

《打造卓越銷售團隊》 《管理其實很簡單》 《終端店務管理》

《營業(yè)廳經理管理提升》 《終端三項核心能力提升》 《終端門店銷售技巧》

《以服務帶動銷售》 《金牌店長

2012年最新課程

《服裝企業(yè)高端品牌客戶關系管理》

基礎課程

《超級極限之——職業(yè)動力》 《聰明的溝通技巧》

《80、90后員工關系管理》 《情緒與壓力管理》

啟發(fā)課程

《從銷售走向管理》

曾參與主持過的咨詢項目有:

柒牌男裝終端標準化管理輔導咨詢項目

五羊—本田摩托(廣州)有限公司培訓體系建立

中國移動集團客戶經理業(yè)務能力提升咨詢項目

中國移動營業(yè)廳綜合服務提升咨詢項目等

學員評價:

對我個人帶動了很大的起點,讓自已更清晰目標所在,如何增強團隊合作更完善;這次課程講得非常不錯,而且對我個人懂得計劃工作的規(guī)范,在公司工作運用過程中更有經驗。

所有的內容都有幫助,朱老師能夠結合自已的親身經歷給學員講解,是很有說服務的。會場培訓氣氛活潑。

態(tài)度2。技能,創(chuàng)業(yè)心態(tài),就為心態(tài),我覺得朱老師講得很好!做為銷售管理人員,必須要學習今天的課程來吸收經驗。如果有機會,希望還能聽到朱老師課程。

對于銷售和管理中態(tài)度和技能方面有更深入了解和認識,對于以后店鋪管理中的實況很有幫助!本次課程針對管理中經常遇到的問題因材施教,非常不錯。

第一部分:如何更專業(yè)更職業(yè),第二部分:服飾門店銷售實戰(zhàn)所有單元,講解得非常好!可以學習到管理方面的知識和銷售里同的技巧,可以運用到做事和做人的一些道理。

我以為在管理,溝通上及對于下屬的工作分配上有所幫助. 針對,全面綜合性都特別全面.老師講得非常好,非常滿意!

對于管理方面,還有對自已的員工性格分析很有幫助,工作方法也受益良多。滿意!能夠在短短一天的時間內給大家由淺到深的講解了專業(yè)知識,提高了大家的認知度,非常感謝!

使我在銷售中有了更高提升,讓我明白自我定位,朱老師對專業(yè)知識非常熟練,只是今天時間比較緊。

良好的專業(yè)知識是成功的基礎課。2。作為一名銷售人員應掌握哪些專業(yè)知識,一天課程氛圍融洽,講師非常專業(yè)!人吸收容易理解。

我要預訂

咨詢電話:027-5111 9925 , 027-5111 9926手機:18971071887郵箱:

企業(yè)管理培訓分類導航

企業(yè)培訓公開課日歷

銷售培訓推薦公開課

名課堂培訓講師團隊

朱佩弘-企業(yè)培訓師
朱佩弘老師

名課堂特聘專家 情境營銷資深顧問、心理咨詢師 美國國際職業(yè)培訓協(xié)會(AITA)認證PTT國際職業(yè)培訓...

張家雙老師

張家雙老師 銀行營銷專家 上海海事大學 金融系學士 清華大學研究生院 金融學研修 匯豐銀行外拓營銷經理 某著名銀行機構區(qū)域總監(jiān) 5年大型銀行營銷工作經驗 5年銀...

劉麗老師

劉麗老師 銀行營銷專家 8年銀行工作經驗\9年銀行培訓工作經驗 國家中級促動師資格\中國金融理財師(AFP) 保險銷售從業(yè)資格\基金銷售從業(yè)資格 中國郵政儲蓄銀...

銷售培訓內訓課程

熱門企業(yè)管理培訓關鍵字

国产亚洲精品v_欧美国产美女_欧美久久亚洲_里番精品3d一二三区_日韩视频一二区_天堂成人国产精品一区_久久精品99国产精品_日本视频一区二区_国产精品视频一区二区三区综合_在线中文字幕播放_免费在线亚洲欧美_国产91欧美

老司机精品久久| 日韩精品导航| 综合欧美亚洲| 中文字幕成在线观看| 国产精品社区| 国产一二在线播放| 欧美丝袜一区| 国产色噜噜噜91在线精品| 亚洲一级网站| 免费国产亚洲视频| 麻豆国产精品视频| 久久大逼视频| 国产高清精品二区| 天堂va在线高清一区| 久久久精品午夜少妇| 精品美女在线视频| 日韩久久99| 久久亚洲精精品中文字幕| 久久视频精品| 国产精品一区二区免费福利视频 | 国产精品日韩久久久| 国产极品嫩模在线观看91精品| 99视频精品视频高清免费| 亚洲小说春色综合另类电影| 伊人久久国产| 国产精品qvod| 亚洲+小说+欧美+激情+另类| 亚洲永久av| 国产精品v日韩精品v欧美精品网站| 伊人影院久久| 日韩成人精品一区二区| 日韩在线观看中文字幕| 日韩理论视频| 青青草国产成人99久久| 午夜国产精品视频免费体验区| 国产成人精品一区二区三区在线| 日韩欧美高清一区二区三区| 亚洲欧洲一区| www成人在线视频| 日韩电影免费网址| se01亚洲视频| 国产一区二区三区久久| 野花国产精品入口| 国产精品亚洲综合在线观看| 亚洲www啪成人一区二区| 久久久精品网| 蜜臀久久99精品久久久久久9| 日韩视频一区| 麻豆精品蜜桃| 日韩欧美一区二区三区在线视频| 久久免费影院| 久久不卡日韩美女| 久久久久久久久成人| 国产精品777777在线播放| 国产日韩一区二区三区在线 | 日韩精品dvd| 欧美国产日本| 国产欧美另类| 卡一精品卡二卡三网站乱码| 狂野欧美性猛交xxxx| 麻豆精品久久久| 国产一区二区三区网| 国产精品毛片久久| 日韩免费久久| 欧美日韩国产传媒| 亚洲一区二区免费看| 亚洲区第一页| 国产精品极品在线观看| 久久精品一本| 五月激情久久| 好吊日精品视频| 亚洲视频www| 日韩精品亚洲一区二区三区免费| 日本亚洲欧洲无免费码在线| 久久激情五月激情| 精品美女视频| 久久久久久久久久久9不雅视频| 黄色欧美日韩| 日韩中文av| 里番精品3d一二三区| av免费不卡国产观看| 欧美日韩精品一区二区视频| 国产午夜精品一区二区三区欧美| 亚洲精品无播放器在线播放| 国产日产一区| 日韩免费小视频| 女同性一区二区三区人了人一| 亚洲久久一区| 91嫩草亚洲精品| 亚洲精品一区二区妖精| 日韩免费精品| 免费一二一二在线视频| 日韩一区精品视频| 久久久久伊人| aa国产精品| 国产毛片精品| 久久精品欧美一区| 亚洲精品一区二区在线播放∴| 国产成人调教视频在线观看| 国产亚洲在线| 国产成人调教视频在线观看| 国产偷自视频区视频一区二区| 91亚洲精品视频在线观看| 视频二区不卡| 日本aⅴ亚洲精品中文乱码| 中文字幕在线看片| 日本在线视频一区二区| 97人人精品| 日韩亚洲精品在线观看| 国产精品毛片久久| 日本不卡在线视频| 亚洲二区三区不卡| 精品国产欧美| 视频一区视频二区中文字幕| 国产福利91精品一区二区| 免费人成黄页网站在线一区二区 | 蜜臀久久99精品久久一区二区| 日韩欧美高清一区二区三区| 欧美日韩精品一区二区视频| 国产精品色在线网站| 亚洲欧洲一区| 青青久久av| 精品国产精品国产偷麻豆| 亚洲专区视频| 亚洲精品午夜av福利久久蜜桃| 国产aa精品| 欧美日本久久| 日韩在线一二三区| 黄色不卡一区| 青青青免费在线视频| 久久99久久久精品欧美| 日韩精品三级| 免费精品视频| 国产精品88久久久久久| 日韩综合在线| 麻豆久久久久久| 欧美另类中文字幕| 国产农村妇女精品一二区| 91精品国产91久久久久久黑人| 精品精品99| 麻豆久久久久久久| 国产精品亚洲人成在99www| 午夜视频一区二区在线观看| av不卡免费看| av亚洲在线观看| 欧美手机在线| 婷婷成人在线| 91精品国产成人观看| 伊人久久国产| 激情亚洲影院在线观看| 日韩国产一区二区| 日韩在线免费| 国产一区2区| 亚洲专区视频| 免费视频国产一区| 97欧美在线视频| 青青青国产精品| 国产亚洲在线| 亚洲图片久久| 女同性一区二区三区人了人一| 五月精品视频| 亚洲一区二区三区免费在线观看| 欧美精品自拍| 亚洲无线观看| 欧美精品三级在线| 久久天堂影院| 亚洲www免费| 日韩视频二区| 日本成人在线一区| 国产精品观看| 国产成人久久| 国产字幕视频一区二区| 亚洲成人三区| 日韩国产成人精品| 国产精品视频一区二区三区综合 | 久久久久美女| 国产精品日本欧美一区二区三区| 每日更新成人在线视频| 日韩黄色免费网站| 久久久久伊人| 久久中文字幕二区| 日韩专区一卡二卡| 欧美久久一区二区三区| 国语对白精品一区二区| 日本少妇一区| 国产视频一区在线观看一区免费| 亚洲日产av中文字幕| 久久麻豆视频| 香蕉国产精品| 欧美天堂一区二区| 久久夜夜操妹子| 蜜臀久久99精品久久久久久9| 国产欧美一区二区三区米奇| 91麻豆国产自产在线观看亚洲| 欧美日韩国产一区精品一区| 日韩不卡一区二区三区| 日韩毛片视频| 日本大胆欧美人术艺术动态| 国产精品www.| 在线亚洲自拍|