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合肥財(cái)稅設(shè)計(jì)培訓(xùn)

合肥財(cái)稅設(shè)計(jì)培訓(xùn)公開(kāi)課

智慧稅務(wù)下稽查風(fēng)險(xiǎn)全解析與高效應(yīng)對(duì)策略合肥：2026年05月14日

金稅四期的實(shí)施標(biāo)志著我國(guó)稅收管理從“以票管稅”向“信息管稅”的全面轉(zhuǎn)型。在這一背景下，智慧稅務(wù)、精確執(zhí)法、精細(xì)服務(wù)、精準(zhǔn)監(jiān)管和精誠(chéng)共治等稅收征管改革的各個(gè)方面，都與企業(yè)的經(jīng)營(yíng)發(fā)展息息相關(guān)。未來(lái)，企業(yè)必須緊跟外部環(huán)境的變化，持續(xù)完善稅務(wù)合規(guī)管理體系，以應(yīng)對(duì)日益嚴(yán)格的稅收監(jiān)管......

研發(fā)費(fèi)用加計(jì)扣除與高新技術(shù)企業(yè)稅務(wù)實(shí)操應(yīng)用與風(fēng)險(xiǎn)防控合肥：2026年05月14日

近幾年來(lái)，中國(guó)由“中國(guó)制造”向“中國(guó)智造”發(fā)展，在“科技立國(guó)”的宗旨下，高新技術(shù)企業(yè)和研發(fā)費(fèi)用加計(jì)扣除的稅收優(yōu)惠政策為中國(guó)企業(yè)的科技崛起之路立下了汗馬功勞，這兩年國(guó)家進(jìn)一步加大了高新技術(shù)企業(yè)稅收優(yōu)惠力度并提高了研發(fā)費(fèi)用加計(jì)扣除的比例。同時(shí)，國(guó)家也對(duì)......

懂稅法、善籌劃，稅務(wù)管理為企業(yè)增值合肥：2026年06月25日

模塊一企業(yè)稅務(wù)日常管理要義章節(jié)1 “新稅局+新技術(shù)”下，稅收征管形勢(shì)洞察1. 整體的宏遠(yuǎn)經(jīng)濟(jì)環(huán)境- 2021上半年的財(cái)政收支數(shù)據(jù)- 2021上半年的稅收情況2. 延續(xù)減稅降負(fù)支持防控疫情和社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展1) 小規(guī)模納稅免增值稅標(biāo)準(zhǔn)變化2) 小型微利企業(yè)所得稅優(yōu)惠的變化3) 研發(fā)費(fèi)加計(jì)扣稅優(yōu)惠的變......

“業(yè)務(wù)流-數(shù)據(jù)流-合同流-票據(jù)流”全鏈條合規(guī)體系構(gòu)建合肥：2026年07月02日

第一部分：重要稅制改革對(duì)國(guó)民營(yíng)企業(yè)影響與財(cái)務(wù)職能重塑1、全國(guó)稅務(wù)稽查工作會(huì)議釋放出哪些信號(hào)2、樂(lè)企系統(tǒng)的逐步上線(xiàn)，企業(yè)高管人員、財(cái)務(wù)人員應(yīng)如何做好預(yù)判及規(guī)劃3、稅費(fèi)信用一體化：廢止9份舊規(guī)，社保/非稅首次納入評(píng)價(jià)4、監(jiān)管邏輯升級(jí)：從“以票控稅”到“信用管稅”5、信用評(píng)級(jí)與......

企業(yè)績(jī)效考核與薪酬體系設(shè)計(jì) 深圳：2026年06月12日

掌握建立績(jī)效制度、KPI體系與績(jī)效合約的工具、方法、與注意問(wèn)題。掌握薪酬體系設(shè)計(jì)的要點(diǎn)、掌握對(duì)不同職位激勵(lì)所使用的公布工具與方法。認(rèn)證費(fèi)用：中級(jí)證書(shū)1000元/人;高級(jí)證書(shū)1200元/人(參加認(rèn)證考試的學(xué)員須交納此費(fèi)用，不參加認(rèn)證考試的學(xué)員無(wú)須交納)備注:1.高級(jí)證書(shū)申請(qǐng)須同時(shí)進(jìn)行理論考試和提交論文考試，學(xué)員在報(bào)名參......

高效人士的七項(xiàng)修煉深圳：2026年07月10日

導(dǎo)言由內(nèi)而外全面造就自己1、七個(gè)好習(xí)慣是什么？2、改變從你的行動(dòng)中展開(kāi)3、習(xí)慣的建立模型4、習(xí)慣與品格5、習(xí)慣決定命運(yùn)6、改變習(xí)慣要轉(zhuǎn)變思維7、成長(zhǎng)的三層次8、個(gè)人成功與公眾成功第一講習(xí)慣1：積極主動(dòng)1、人類(lèi)四項(xiàng)獨(dú)特的天賦2、團(tuán)隊(duì)成員之間消極被動(dòng)行為的危害3、面對(duì)工作壓力和環(huán)境的變化：是什么決定了你的回應(yīng)方式；4、......