蘇州ISO9001培訓公開課

ISO9001:2015質量管理體系改版-學員需接受過ISO9001:2008標準及內審員 蘇州：2026年05月18日

1. ISO簡介2. 修訂標準的原因3. 關鍵變化4. 質量管理原則5.I SO9001:2015標準精講內外部環境分析過程管理方法風險管理質量目標與過程績效指標設計知識管理文件體系產品和服務設計檢驗文件的策劃監視和測量的策劃顧客滿意度測量方法不符合原因分析及糾正措施制定要點6. ISO9001:2015主要變化匯總7......

以過程和風險為基礎的ISO9001&ISO14001&ISO45001三標管理體系內審員培訓 蘇州：2026年05月25日

實施ISO 9001:2015標準以及ISO 14001:2015標準、ISO 45001:2018標準的公司質量經理以及環境安全經理、質量/環境/職業健康與安全管理體系推行小組成員、管理者代表、內部審核員以及從事與質量/環境/職業健康與安全管理及其相關領域工作的人員。課程目標熟悉ISO 9001:2015&I......

ISO9001:2015 質量管理體系內審員 蘇州：2026年05月26日

ISO及ISO9000系列標準簡介ISO9001:2015標準修訂的背景與原則七大質量管理原則理解與應用ISO9001:2015標準條款講解1、范圍2、引用標準3、術語和定義4、組織環境5、領導力6、策劃7、支持8、運行9、績效評價10、改進ISO9001:2015版質量管理體系文件的結構和要求審核的一般順序及概念內審......

管理體系（ISO9001：2015 & ISO14001：2015）內審員（雙證） 蘇州：2026年05月27日

第一天：第一部分：ISO9001:2015高層次整合結構（HLS）一、第三代管理體系標準價值定位基于價值的管理標準基于整合的標準統一結構各丏業管理體系標準間的相互關系二、管理體系標準通用要求過程方法風險思維PDCA 循環第二部分：ISO9001:2015標準解析（Standard Briefing）三、標準條款解析質量......

管理者格局突破與情商開發 上海：2026年07月02日

管理層課程目標1、產出：五個結合工作的案例分組討論、分享與點評，并且案例由學員分組討論并提供，如果有五個組的話，即有5X5=25個課程產出；2、測量：三個心理測量，增強自我認知；3、落地：每個單元都配合有落地的操作性強的工具與模型4、靈活：培訓前發放調查問卷或電話溝通，結合需求與企業實際做內容微調或時長調整；5、落實：......

互聯網時代企業文化構建（阿里企業文化解析） 上海：2026年06月25日

一、文化的概念1、 企業文化從何而來，為何重視？二、信念1、 個人信念價值觀形成：個人信念形成的四個途徑2、 組織信念價值觀形成：組織信念形成的四個途徑三、文化建模和整合1、 核心價值觀推動業務發展案例« 阿里巴巴價值觀案例2、 文化推動力（1） 價值觀關鍵詞如何形成（2） 從價值觀關鍵詞到案例的沉淀（3）......