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國資國企專項改革、分類改革、強化公司治理、健全市場化經營機制重點任務培訓班 重慶:2026年05月08日
一、混合所有制改革政策解讀與操作實務1. 混合所有制改革的主要模式2. 混合所有制改革的的原則3. 混合所有制改革的一般步驟4. 推行混合所有制改革的重點及難點問題解析5. 混合所有制改革成功案例解析6. 混合所有制改革實施過程中的國資監(jiān)管與風險防范二、國有企業(yè)人力資源管理的轉型升級1. 現(xiàn)代人力資源管理的發(fā)展趨勢2.......
國有企業(yè)公司治理、董事會運作與考核體系驅動治理鏈條及國企市場化經營機制落地實踐高級研修班 成都:2026年06月02日
國企中高層管理者、核心部門負責人(黨建/人力/戰(zhàn)略/財務/風控)、改革專項工作組骨干課程大綱:第一部分國有企業(yè)公司治理體系與治理能力現(xiàn)代化一、國企公司治理現(xiàn)代化的核心解讀:從“制度構建”到“治理效能”1.根本遵循:堅持黨的領導與完善公司治理深度融合2.制度基石:完善中國特......
國資國企專項改革、分類改革、強化公司治理、健全市場化經營機制重點任務培訓班 貴陽:2026年06月26日
國有企業(yè)是中國特色社會主義的重要物質基礎和政治基礎,是我們黨執(zhí)政興國的重要支柱和依靠力量。習近平總書記強調:“必須理直氣壯做強做優(yōu)做大國有企業(yè),不斷增強活力、影響力、抗風險能力,實現(xiàn)國有資產保值增值。”黨的二十大報告明確指出,要“深化國資國企改革,加快國有經濟布局優(yōu)化和結構調整,推動......
2025年新公司法實施背景下地方國有企業(yè)重組整合、差異化管控、公司治理與董監(jiān)事能力提升專題研修班 貴陽:2026年07月15日
各級國資委以及政府國企改革辦相關負責人;國有企業(yè)董事長(黨委書記)、總經理、董事、外部董事、股東代表、監(jiān)事;戰(zhàn)略發(fā)展部、黨群工作部、人力資源部、財務部、綜合部等相關負責人員。課程大綱第一部分:國企改革政策與新公司法解析1、國企改革深化提升行動的政策背景與目標2、新《公司法》對國有企業(yè)的影響及變革要求3、國有企業(yè)重組整合......
互聯(lián)網+產品創(chuàng)新與爆品戰(zhàn)略 廣州:2026年07月18日
掌握產品創(chuàng)新的方式與技巧;?如何用系統(tǒng)的方法論打造產品;課程對象高層管理者,產品總監(jiān)/經理,研發(fā)總監(jiān)/經理,產品類部門經理,項目經理及研發(fā)骨干。課程大綱前言:互聯(lián)網下半場的集體焦慮1. 跨界時代的沖擊——競爭對手到底是誰?2. 高鐵+外賣,康師傅們的日子不好過了3. “跨界融合&rd......
不勝任員工的離職溝通與風險防范 北京:2026年06月27日
一、法律的界定1、何謂“不勝任”員工?2、處理不勝任員工的法律依據3、處理不勝任員工的經濟準備二、如何設計人員退出工作方案,確保執(zhí)行的效果與效率?選擇哪種策略組合以及法律路徑(設計壓力點等)如何組織支撐材料(證據鏈)如何把握工作節(jié)奏(實現(xiàn)既不拖久,也不冒進壞事)如何分工配合典型案例分享三、如何展......
