国产亚洲精品v_欧美国产美女_欧美久久亚洲_里番精品3d一二三区_日韩视频一二区_天堂成人国产精品一区_久久精品99国产精品_日本视频一区二区_国产精品视频一区二区三区综合_在线中文字幕播放_免费在线亚洲欧美_国产91欧美

名課堂 - 企業管理培訓網聯系方式

聯系電話:400-8228-121

值班手機:18971071887

Email:Service@mingketang.com

企業管理培訓分類導航

企業管理培訓公開課計劃

企業培訓公開課日歷

員工培訓公開課

員工培訓內訓課程

熱門企業管理培訓關鍵字

您所在的位置:名課堂>>公開課>>員工培訓公開課

TTT培訓師全面提升特訓營

【課程編號】:MKT057129

【課程名稱】:

TTT培訓師全面提升特訓營

【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:員工培訓

【時間安排】:2024年09月12日 到 2024年09月13日4980元/人

2024年03月28日 到 2024年03月29日4980元/人

【授課城市】:杭州

【課程說明】:如有需求,我們可以提供TTT培訓師全面提升特訓營相關內訓

【其它城市安排】:成都 北京 深圳 廣州 上海

【課程關鍵字】:杭州培訓師培訓,杭州TTT培訓

我要報名

咨詢電話:
手  機: 郵箱:
課程概述

《TTT培訓師全面提升特訓營》是一門專注于培訓師能力成長的課程,旨在幫助培訓師掌握培訓開發和授課的關鍵技巧,以實現更大的影響力和成果。在這個充滿實踐的2天課程中,您將學習如何在現代企業環境中應對挑戰,通過清晰的角色定位、結果導向的課程開發、敏捷高效的教學設計和有趣專注的現場演繹,提升自己的培訓能力。

課程目標

理解VUCA時代企業培訓的現狀,認識企業培訓師的角色與重要性。

掌握結果導向的課程開發技巧,運用洋蔥模型和ADDIE模型設計優質課程。

了解成人學習原理,運用OSM²模型和五星教學法進行教學設計。

培養自信上臺的技巧,提升授課能力和吸引力。

學會應對授課中的關鍵時刻,處理挑戰和管理課堂紀律。

課程收益

獲得清晰的角色定位,了解自己在企業培訓中的價值和重要性。

掌握結果導向的課程開發技巧,能夠設計具有實際效果的培訓課程。

提升教學設計能力,運用成人學習原理和科學標準進行高效教學。

增強現場演繹能力,自信上臺并吸引學員的注意力。

掌握應對關鍵時刻的技巧,處理挑戰和維護課堂紀律。

通過課程,您將成為一名更具影響力和實效的培訓師,能夠為企業提供高質量的培訓解決方案,實現自我成長和組織目標的雙贏。

課程對象

本課程適合以下對象:

職業規劃方向是企業培訓師的職場人士;

有一定課程設計和授課經驗的培訓師;

想要提升自己的課程設計和授課能力的人士。

課程大綱

一、為什么要學習TTT

(一)VUCA時代企業培訓現狀

(二)課程成熟度模型

(三)成年人的學習挑戰

(四)企業培訓面臨的三大問題

(五)破局路徑

1.清晰明確的角色定位

2.結果導向的課程開發

3.敏捷高效的教學設計

4.有趣吸引的現場演繹

二、清晰明確的角色定位

(一)企業培訓師角色認知與理解

(二)企業培訓師對于企業的價值及重要性

(三)企業培訓師角色對于自身成長的重要性

三、結果導向的課程開發技巧

(一)課程開發的三大價值

(二)兩個模型搞定課程開發

1.主觀出擊——洋蔥模型

2.客觀解決——ADDIE

(三)如何塑造穩定的課程靈魂:結構

(四)簡單幾個維度提升課程的獲得感

(五)如何讓課程主題和大綱更吸引人

(六)實戰練習:5分鐘微課的課程結構開發 & 講師點評

四、敏捷高效的教學設計技巧

(一)成人學習的科學原理

(二)成功教學的3E科學標準

(三)有效教學設計的要素OSM²模型

(四)聚焦問題解決的五星教學法

1.聚焦問題

2.激活舊知

3.示證新知

4.應用新知

5.融會貫通

(五)實戰練習:5分鐘微課的教學設計 & 講師點評

五、有趣專注的現場演繹技巧

(一)自信上臺

1.外塑形象

2.內構思想

3.克服怯場

(二)從容授課

1.提升學員感受認知的核心理論——黃金三點

2.吸引全場注意力的開場技巧

3.參與感為重的生動授課技巧

1)互動的重要性

2)互動的時機

3)互動的范圍

4)互動的關鍵技巧和練習

4.收獲感滿滿的升華收尾技巧

5.從容應對授課中的關鍵時刻

1)忘記內容怎么辦?

2)被學員挑戰怎么辦?

3)無人反饋怎么辦?

4)課堂紀律混亂怎么辦?

六、結業實戰:5分鐘微課的極致上臺演繹 & 講師、學員點評

姜老師

10年+經驗『實戰派』培訓專家

大型金融集團高級培訓總監

資深客戶服務顧問專家,『極致客戶體驗』挑戰者

成功為108家企業打造『明星客服團隊』

情境體驗式培訓專家

世界500強企業『首席合作導師』

英國博贊思維導圖『認證管理師』

某大型制造企業常年管理顧問,期間成功培養至少80名新晉管理者,實操經驗豐富

全國授課1000+場,服務人數超10000+

先后為網易、中信資本、招商銀行、強生藥業等大型集團企業提供服務

專業領域

姜老師具備超過15年的企業管理及培訓經驗。曾帶領數十人的銷售團隊,設計、組織、舉辦高端國際峰會、專業工作坊、專業公開課培訓、企業內訓、咨詢項目等1000+場,服務人數超10000+。對管理工作中的團隊管理與激勵、流程優化、新客戶開發、銷售技巧輔導、客戶服務與維護等關鍵環節有獨到的見解和實戰經驗。曾任大型金融集團高級培訓總監,帶領培訓部門開展培訓體系搭建、階梯人才培養計劃、管培生培養、移動學習運營、內部講師培養認證等工作。

課程特色

實戰性強,案例豐富前沿,大部分取自真實經歷,干貨滿滿。

情境體驗式教學模式,真實的場景模擬演練,問題現場還原,逐個擊破。

課前充分調研,根據學員特色,靈活調整,針對性強,絕不一個課件講天下。

輕松幽默、互動性強,配有學員提問與解答環節。

擅長課程(可根據企業需求定制內訓):

職場軟技能:

《掌控溝通力》

《引爆視覺力》

《職場新人生存指南》

《新晉主管難題訓練營》

銷售類:

《電銷成長日記》

客戶服務類:

《照亮客戶 – 卓越客戶服務》

《客戶投訴救火隊》

客戶案例

LexisNexis、TNT亞太、達能亞太、展訊通信、GKN中國、博斯特中國、氰特化學、HMD建筑設計、唐納森中國、泰科電子、飛格物流、羅德公關、凱捷中國、炬力半導體、華新水泥、中信資本、中信集團高山別莊酒店、ClubMed、羅克韋爾柯林斯、網易、凱毅德汽車系統、輕輕家教、璐彩特化學、Autodesk、羅克韋爾柯林斯、廣州貴金屬交易中心、招商銀行、金賽藥業、強生藥業、中國郵政

我要報名

在線報名:TTT培訓師全面提升特訓營(杭州)

国产亚洲精品v_欧美国产美女_欧美久久亚洲_里番精品3d一二三区_日韩视频一二区_天堂成人国产精品一区_久久精品99国产精品_日本视频一区二区_国产精品视频一区二区三区综合_在线中文字幕播放_免费在线亚洲欧美_国产91欧美

国内精品99| 视频一区视频二区中文| 精品久久久网| 在线亚洲成人| 美女在线视频一区| 亚洲自拍另类| 激情国产在线| 国产剧情一区二区在线观看| 国产尤物精品| 精品伊人久久| 久久精品av麻豆的观看方式| 久久精品国产99久久| 国产福利一区二区三区在线播放| 欧美aa在线观看| 国产视频一区三区| 亚洲涩涩在线| 国产乱论精品| 日韩中文字幕一区二区三区| 日韩在线二区| 日韩av专区| 国产精品www.| 日本国产欧美| 久热综合在线亚洲精品| 中文字幕在线官网| 麻豆精品一区二区综合av| 99国产精品| 999久久久亚洲| 久久亚州av| 国产乱论精品| 日韩国产欧美三级| 日本亚洲三级在线| 综合一区在线| 一区二区三区四区在线观看国产日韩 | 99成人在线| 中文字幕系列一区| 成人精品视频| 国内在线观看一区二区三区| 国产日韩在线观看视频| 日本成人在线一区| 婷婷亚洲精品| 亚洲字幕久久| 日韩精品一级中文字幕精品视频免费观看| 91精品婷婷色在线观看| 久久国产中文字幕| aⅴ色国产欧美| 亚洲青青久久| 国产精品久久久网站| 久久精品超碰| 国内在线观看一区二区三区| 精品高清久久| 久久精品成人| 红桃视频国产一区| 免费成人性网站| 97久久亚洲| 欧美精品91| 神马午夜在线视频| 国产资源在线观看入口av| 欧美少妇精品| 红桃视频亚洲| 日韩高清国产一区在线| 国产精品99久久久久久董美香| 美腿丝袜亚洲三区| 蜜桃精品在线| 亚洲调教视频在线观看| 9色国产精品| 青青国产精品| 最近高清中文在线字幕在线观看1| 日韩欧美二区| 中文精品视频| 91国内精品| 成人三级高清视频在线看| 亚洲最新无码中文字幕久久| 亚洲成人精选| 国产精品一区2区3区| 日韩免费高清| 亚洲三级av| 亚洲一级少妇| 日韩国产欧美三级| 久久国产中文字幕| 国产亚洲一卡2卡3卡4卡新区 | 日韩一区精品视频| 老司机免费视频一区二区| 99热精品久久| 日本在线观看不卡视频| 日韩精品欧美| 国产精品草草| 久久亚洲影院| 久久精品国产99久久| 国产精品亚洲一区二区在线观看 | 中文字幕人成乱码在线观看| 免费人成网站在线观看欧美高清| 精品91福利视频| 久久精品99国产精品| 欧美成人亚洲| 国产精品毛片久久| 日本aⅴ亚洲精品中文乱码| 久久精品影视| 国产一区二区三区四区大秀| 一区二区三区四区日韩| 三上悠亚国产精品一区二区三区| 日韩福利视频导航| 欧美日韩视频免费观看| 日韩二区三区四区| 国产精品美女久久久| 国产精品视频一区二区三区综合| 久久蜜桃av| 欧美一区久久| 欧美在线亚洲| 麻豆成人91精品二区三区| 欧美va天堂在线| 国产麻豆一区二区三区| 久久国产精品毛片| 午夜av不卡| 日韩1区2区日韩1区2区| 国产99久久| 久久久久久亚洲精品美女| 日韩亚洲在线| 一区二区精品伦理...| 国产欧美日韩一区二区三区四区 | 欧美一级鲁丝片| 免费人成网站在线观看欧美高清| 精品午夜av| 一区二区91| se01亚洲视频 | 婷婷成人基地| 久久精品欧洲| 久久福利精品| 一区二区小说| 国产成人免费| 国产精品久久久亚洲一区| 日韩一区精品视频| 欧美国产91| 色综合www| 亚洲黄色免费看| 久久精品免费看| 国产亚洲欧美日韩精品一区二区三区| 天堂俺去俺来也www久久婷婷| 欧美.日韩.国产.一区.二区 | 色综合www| 91九色综合| 亚洲综合五月| 国产高清久久| 欧美~级网站不卡| 香蕉精品久久| 日韩欧美一区免费| 久久婷婷久久| 国产尤物精品| 狠狠久久婷婷| 深夜福利视频一区二区| 色婷婷综合网| 不卡福利视频| 日韩av首页| 久久久久一区| 欧美午夜精品一区二区三区电影| 99精品视频精品精品视频| 国产精品原创| 欧美日韩精品免费观看视完整| 国产在线看片免费视频在线观看| 成人免费一区| 特黄特色欧美大片| 成人小电影网站| 色婷婷久久久| 国产精品普通话对白| 日本欧美韩国一区三区| 国产精品视频一区视频二区| 麻豆视频观看网址久久| 卡一卡二国产精品| 98精品视频| 99热精品在线| 老司机免费视频一区二区| 麻豆视频观看网址久久| 欧美日韩国产观看视频| 99久久精品网站| 日韩精品一级中文字幕精品视频免费观看| 人人精品人人爱| 久久国产88| 日韩欧美一区免费| 久久国产88| 国产欧美三级| 午夜精品成人av| 免费观看在线综合| 日韩精品看片| 国产精品久久久久久久久久齐齐| 国产精品久久久久久久免费观看 | 蜜桃视频一区二区三区| 喷白浆一区二区| 麻豆91在线播放| 久久久久午夜电影| 综合国产精品| 在线天堂中文资源最新版| 女人天堂亚洲aⅴ在线观看| 国产日韩欧美三区| 亚洲欧美日韩精品一区二区| 国产欧美精品| 国产99精品一区| 国产伦精品一区二区三区在线播放| 日韩欧美视频专区| 亚洲婷婷丁香| 日韩精品三级| 日韩视频1区|