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貝爾賓團隊角色與高績效團隊打造

【課程編號】:NX38751

【課程名稱】:

貝爾賓團隊角色與高績效團隊打造

【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:團隊建設(shè)培訓

【培訓課時】:1天

【課程關(guān)鍵字】:團隊角色培訓

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【課程背景】

英國劍橋大學貝爾賓博士和他的同事們經(jīng)過多年在澳洲和英國的研究與實踐,提出了著名的貝爾賓團隊角色理論,即一支結(jié)構(gòu)合理的團隊應該由八種角色組成。貝爾賓團隊角色理論提出高效的團隊工作有賴于默契協(xié)作。團隊成員應該清楚其他人所扮演的角色,了解如何相互彌補不足,發(fā)揮優(yōu)勢,從而提高生產(chǎn)力,鼓舞士氣,激勵創(chuàng)新。

【培訓收益】

促進團隊融合,增強團隊凝聚力,塑造團隊精神;

挖掘自我潛能,樹立積極心態(tài)和良好的心理素質(zhì);

了解自我性格,認知自我團隊角色;

培養(yǎng)團隊成員間的感情,提高團隊間的默契程度;

構(gòu)架和諧溝通交流渠道、鍛造企業(yè)團隊核心競爭力;

統(tǒng)一團隊價值觀,強化員工的主人翁責任感。

【課程特色】

百強企業(yè)的內(nèi)訓課程,世界五百強企業(yè)定購的必修課程。

結(jié)合中國特有的國情、企情、市情、人情,精心設(shè)計的課程內(nèi)容。

針對企業(yè)存在的實際問題層層剖析,并以獨特的“理論講解+精準案例分析+小組討論+體驗式情景模擬+互動游戲+視頻賞析”的激情授課方式展現(xiàn)給學員,以效果為導向,幽默風趣、通俗易懂、見解新穎、深入淺出、別具一格。

【課程大綱】

第一篇 團隊認知

一、團隊認知

什么是團隊

團隊與群體的差別

團隊精神

二、團隊十大要素分析

明確的目標

強有力的領(lǐng)導

彼此的信任

良好的溝通

絕對的執(zhí)行

不同角色的協(xié)作

內(nèi)部分享機制

外部的支持

共同愿景、價值觀

鐵的紀律

三、體驗式活動:團隊建塔

感受團隊及團隊的不同分工(不同角色)

游戲進程中不同角色的對目標的推動作用

四、大話西游之唐僧團隊角色解析

唐僧懦弱嗎

孫悟空是個好員工

豬八戒不可或缺

沙和尚是團隊之基

團隊需要白龍馬

五、貝爾賓團隊角色測試

測試學員團隊角色

解讀學員測試結(jié)果

六、不同角色的對于目標推動的作用

第二篇 不同團隊角色的特點分析

一、不同角色的特點分析

實干者典型特征、積極特性、能夠容忍的缺點、勝任工作

協(xié)調(diào)者典型特征、積極特性、能夠容忍的缺點、勝任工作

推進者典型特征、積極特性、能夠容忍的缺點、勝任工作

創(chuàng)新者典型特征、積極特性、能夠容忍的缺點、勝任工作

信息者典型特征、積極特性、能夠容忍的缺點、勝任工作

監(jiān)督者典型特征、積極特性、能夠容忍的缺點、勝任工作

凝聚者典型特征、積極特性、能夠容忍的缺點、勝任工作

完善者典型特征、積極特性、能夠容忍的缺點、勝任工作

二、單一角色及不同角色組成團隊的風險防控

實干者&監(jiān)督者VS實干者&監(jiān)督者益處與風險防控

實干者&監(jiān)督者VS創(chuàng)新者&推進者益處與風險防控

實干者&監(jiān)督者VS信息者&協(xié)調(diào)者益處與風險防控

實干者&監(jiān)督者VS凝聚者&完善者益處與風險防控

創(chuàng)新者&推進者VS創(chuàng)新者&推進者益處與風險防控

創(chuàng)新者&推進者VS信息者&協(xié)調(diào)者益處與風險防控

創(chuàng)新者&推進者VS凝聚者&完善者益處與風險防控

信息者&協(xié)調(diào)者VS信息者&協(xié)調(diào)者益處與風險防控

信息者&協(xié)調(diào)者VS凝聚者&完善者益處與風險防控

凝聚者&完善者VS凝聚者&完善者益處與風險防控

第三篇 不同團隊角色的的團隊氛圍打造

一、體驗沙盤模擬:吉塔行星

通過沙盤模擬游戲,檢測自我性格與團隊角色

二、性格與團隊角色

DISC性格分析與測評

現(xiàn)場性格測試及解析

三、性格與團隊角色的關(guān)系

D型性格是推進者與創(chuàng)新者

I型性格是協(xié)調(diào)者與信息者

S型性格是實干者與凝聚者

C型性格是完善者與凝聚者

四、如何管理自我的團隊角色(匹配與效能提升)

實干者的自我管理與發(fā)展

協(xié)調(diào)者的自我管理與發(fā)展

推進者的自我管理與發(fā)展

創(chuàng)新者的自我管理與發(fā)展

信息者的自我管理與發(fā)展

監(jiān)督者的自我管理與發(fā)展

凝聚者的自我管理與發(fā)展

完善者的自我管理與發(fā)展

五、貝爾賓團隊角色理論打造和諧團隊

角色齊全,功能齊全,八種角色綜合平衡。

容人短處,用人所長。實現(xiàn)氣質(zhì)結(jié)構(gòu)優(yōu)化,成為高績效團隊。

尊重差異,實現(xiàn)互補。異質(zhì)性、多樣性,團隊生機勃勃,充滿活力。

增強彈性,主動補位。增強彈性,主動實現(xiàn)團隊角色轉(zhuǎn)換。

六、和諧團隊——團隊角色與團隊性質(zhì)

什么樣的角色領(lǐng)導者什么樣的團隊

什么樣的事業(yè)需要什么樣角色的團隊

魏老師

魏濱 中國百佳講師(十大沙盤模擬師)

國家二級心理咨詢師

IPTA國際認證職業(yè)培訓師

ACI國際注冊沙盤模擬師(認證版權(quán)課程)

AACTP行動學習促動師(認證版權(quán)課程)

GTT游戲化教學培訓師版權(quán)著作人

DISC性格分析認證講師

清華大學職業(yè)經(jīng)理人培訓中心特聘講師

中國移動通訊運營商行動學習項目指導專家

中國四大銀行運營商心理學管理應用專家

國電、南網(wǎng)各地電力公司特聘講師

【職業(yè)背景】

魏濱老師曾任某大型國企銷售經(jīng)理、某知名房產(chǎn)集團人力資源總監(jiān)等職,2002年涉足互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)曾與百度李彥宏等同辦互聯(lián)網(wǎng)推廣論壇,參加近千余場演講座談。

魏老師近20年的銷售、管理工作經(jīng)驗,從一線班組長到銷售經(jīng)理,再到公司總經(jīng)理,一路成長,累積最實效的操作工具,最合理的管理理念,將這些理論知識及經(jīng)驗與企業(yè)的中高層管理實踐進行了有機的結(jié)合,并獨自研發(fā)一系列針對企業(yè)中高層職業(yè)經(jīng)理人的經(jīng)營管理類沙盤模擬課程、領(lǐng)導力提升課程、攻心銷售課程、團隊凝聚,潛能開發(fā)等獨家金牌課程。

【培訓特點】

專注體驗式培訓、心理學分析系統(tǒng)導入、教練指導技術(shù)支撐、行動學習模式、課程系統(tǒng)性強、內(nèi)容務實,語言凝練、案例豐富;將中國的傳統(tǒng)哲學智慧及西方的心理學精華巧妙融合一體。

體驗式培訓技術(shù)——以學員為中心的體驗式培訓,會體現(xiàn)在課堂中的方方面面,包括目標的設(shè)定、活動的設(shè)計、過程的開展、以及效果的評估。

團隊引導技術(shù)——促使學員更好更多地參與團體;協(xié)助學員團體中分享、建立每位學員提升表達與交流的自信心;協(xié)助學員在培訓中更深層次的自我探索等。

教練技術(shù)——提高學員提問方式,引導學員學會找到問題的最佳答案;協(xié)助學員看到自己的思考模式和學習模式。

專業(yè)度:對主講領(lǐng)域、主要服務行業(yè)進行深刻研究,對主要目標聽眾需求與學習習慣進行深刻研究,務求理論的嚴謹性與方法的實用性。

商業(yè)度:尊崇商業(yè)價值交換規(guī)則,將客戶與學員永遠放在第一位,確保客戶與學員的每一分付出都至少獲得三倍以上的回報。

敬業(yè)度:每一次課程都全力以赴,崇尚用心靈撞擊心靈,用感動制造感動,不僅讓學員獲得思維的啟發(fā),而且掌握具體改變的方法。

【金牌課程】

詳見課程目錄

【客戶足跡】

金融行業(yè):中國工商銀行河北營業(yè)部、中國銀行、農(nóng)行保定分行、農(nóng)行廊坊分行、承德銀行、郵政銀行石家莊支行、廣西農(nóng)業(yè)銀行梧桐支行、農(nóng)行石家莊分行、中國人壽、太平洋人壽、中國平安

通信行業(yè):中國移動、中國聯(lián)通、河南中國移動、中企神州、河北中國移動

電力行業(yè):國網(wǎng)南京供電公司(溝通課程三期)、浙江省電力公司黨校(富春江 縣公司中干管理溝通課程6期)、中國南方電網(wǎng)公司佛山供電局(班組長管理技能提升)、國網(wǎng)無錫供電公司、哈密花園電廠(中、高層干部高效工作課程 2期)、廊坊供電公司(溝通課程)、西柏坡電廠、國網(wǎng)邯鄲供電公司、河北電力培訓中心(領(lǐng)導力)、國網(wǎng)邯鄲大名供電公司、南網(wǎng)昆明供電公司、巢湖供電公司、華電集團丹東金山熱電公司、中國電力建設(shè)集團河南火一公司、國家電網(wǎng)信陽供電公司、白音華電廠、山西同煤集團漳電塔山發(fā)電公司、華能集團重慶電廠、東風汽車集團公司熱電廠、國網(wǎng)青州市供電公司、華電烏江公司洪家渡發(fā)電廠、臺州發(fā)電廠、黔北發(fā)電廠

重工制造:衛(wèi)華集團(重工)、天地重型機械(重工)、西洋集團(化工)、中彰集團(化工)、宇通客車(制造)、中國航空集團(航天)、石家莊造幣廠

食品餐飲:伊利乳業(yè)河北培訓部、 三元乳業(yè)(食品)、吉野家(餐飲連鎖)、陽光酒店集團(餐飲)、石家莊田地生物飼料、國泰百貨(零售)、好朋友連鎖(超市)、紅牛河北分公司、匯源果汁集團

房地產(chǎn):佳兆業(yè)地產(chǎn)集團、卓達地產(chǎn)、濱江房地產(chǎn)開發(fā)

醫(yī)藥行業(yè):湘江藥業(yè)集團、修正藥業(yè)、步長藥業(yè)、納通醫(yī)療集團

其他行業(yè):好佳易(裝飾)、震宇裝飾(裝飾)、東易日盛(家具裝飾)、歐迪芬集團(服飾)、中國石油(石油)、中鋁集團(國企)、山東盟誠集團(電氣)、河北晶牛集團(電器)、建筑工程管理局(政府)、河北省婦聯(lián)(事業(yè)單位)、金地物業(yè)(物業(yè))、河南電視臺(媒體) 、一汽豐田(汽車)、河北博物收藏(收藏)、天山集團(綜合)、武漢鐵路、公安系統(tǒng)、清華工商管理總裁班等。

【客戶鑒證】

公司以前做過很多培訓,可培訓的內(nèi)容聽起來難,做起來更難!而魏老師的人和課程同樣的實在,給到我們的不僅是內(nèi)容、方法,更多的是一種做人做事的方法,受益終身!

(某乳業(yè)上市公司 劉總)

我和魏老師是在公司面臨種種困境的時候認識的,他給了我信心、給了我方法、給了我激情、給了企業(yè)成功的運作模式,因為有他的付出、才有今天的我們!

(某生物工程集團 趙總)

開始選擇與魏老師合作是他的精神打動了我,培訓開始后他的課程更打動我,實戰(zhàn)性很強,學了就可以用,為我行開門紅創(chuàng)造歷史最佳業(yè)績,我們以后會繼續(xù)選擇合作!

(某城商行 王董事長)

有一個偶然的機會我接觸到魏老師的課,我才發(fā)現(xiàn)這才是我想要的,不僅有理論的知識、更有實操的方法、而且對整個行業(yè)的熟悉度比我們經(jīng)營者更了解,直到現(xiàn)在我們企業(yè)的培訓都是選擇的魏濱老師。

(某藥業(yè)集團 劉總 )

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