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直線經(jīng)理人目標(biāo)與計劃管理實務(wù)培訓(xùn)

【課程編號】:NX08240

【課程名稱】:

直線經(jīng)理人目標(biāo)與計劃管理實務(wù)培訓(xùn)

【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:目標(biāo)管理與績效考核培訓(xùn)

【培訓(xùn)課時】:1-2天

【課程關(guān)鍵字】:目標(biāo)計劃管理培訓(xùn)

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課程背景

【企業(yè)癥狀概述】

?重者,沒有計劃,跟著感覺走,走哪是哪,企業(yè)管理沒有章法,時刻都有風(fēng)險

?輕者,計劃執(zhí)行不力,時斷時續(xù),最后不了了之,計劃不起作用

?輕微者,計劃起了一些作用,但PDCA四項內(nèi)容沒有連貫,計劃疲軟

課程對象

擔(dān)負企業(yè)業(yè)績責(zé)任的中層管理人員

課程目標(biāo)

?了解目標(biāo)與計劃管理;

?掌握目標(biāo)設(shè)定與分解的技巧與方法;

?掌握計劃制定與控制的技巧與方法

?掌握計劃評估與激勵的技巧與方法;

?提升目標(biāo)與計劃管理能力。

課程提綱

一、課程導(dǎo)入

1、看一段視頻

2、聽一個故事

啟示:目標(biāo)是行動的指南,有目標(biāo)的行動才有價值!

二、目標(biāo)與計劃管理

1、目標(biāo)與目標(biāo)管理

2、目標(biāo)管理面臨的四大難題

3、目標(biāo)管理在中國應(yīng)用的三大問題

三、如何將計劃落實到底?

1、將計劃落實到底的四大要素

2、高效計劃管理的基本原理

3、高效計劃管理的責(zé)任主體

4、高效計劃管理的262模型

四、高效計劃管理的兩個基本前提

1、清晰的戰(zhàn)略規(guī)劃與目標(biāo)體系

2、明晰的組織結(jié)構(gòu)和運行機制

五、高效計劃管理的六個邏輯步驟

1、步驟一:定目標(biāo)

2、步驟二:找路徑

3、步驟三:做計劃

4、步驟四:抓控制

5、步驟五:做評估

6、步驟六:勤激勵

六、高效計劃管理的兩個基本保障

1、組織的預(yù)算管理體系

2、直線經(jīng)理人管理能力提升體系

七、溝通與答疑

(注:以上課程大綱為初步大綱,在使用時具體內(nèi)容會根據(jù)參訓(xùn)者情況有所調(diào)整。)

劉老師

劉洪兵 資深管理咨詢專家 資深培訓(xùn)師

戰(zhàn)略執(zhí)行7+1理論體系的創(chuàng)立者、中國戰(zhàn)略執(zhí)行研究先行者

企業(yè)文化落地“蜂巢模型”創(chuàng)立者

【職稱及任職情況】

管理學(xué)博士

CMC(國際注冊管理咨詢師)

國家發(fā)改委國際戰(zhàn)略規(guī)劃師認(rèn)證項目首席講師

人保部戰(zhàn)略管理人員崗位能力培訓(xùn)項目特邀顧問

北京理工大學(xué)管理與經(jīng)濟學(xué)院MBA、EMBA特聘講師

復(fù)旦大學(xué)正大管理學(xué)院卓越經(jīng)理人項目特聘講師

天津大學(xué)、武漢大學(xué)、華中科技大學(xué)EMBA項目特聘講師

中牧集團特聘管理顧問

廣東粵電集團特聘管理顧問

《北大商業(yè)評論》、《中國醫(yī)療前沿》、《中國商貿(mào)》特約撰稿人

2000年涉入咨詢業(yè),秉承“價值理念、奉獻精神、精英情懷”的人生修煉原則,立志為客戶創(chuàng)造最有價值的咨詢及培訓(xùn)。

【專業(yè)特長】

戰(zhàn)略管理、人力資源管理、企業(yè)文化管理、管理者能力開發(fā)

【主要著作】

《這樣執(zhí)行戰(zhàn)略最有效——戰(zhàn)略落地的學(xué)問》、《過冬——中國企業(yè)何去何從》

【經(jīng)典課程】

戰(zhàn)略管理類:

0101《運籌帷幄,決勝千里——戰(zhàn)略規(guī)劃與制定實務(wù)培訓(xùn)》

0102《從戰(zhàn)略到執(zhí)行——戰(zhàn)略落地機制構(gòu)建實務(wù)培訓(xùn)》、

0103《把戰(zhàn)略執(zhí)行到底——戰(zhàn)略目標(biāo)分解和年度經(jīng)營計劃制定》

0104《上承戰(zhàn)略,下接績效——計劃落實七步法》

0105《打造戰(zhàn)略競爭力,實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展——企業(yè)戰(zhàn)略管理實務(wù)培訓(xùn)》

企業(yè)文化類:

0201《塑造企業(yè)靈魂——企業(yè)文化落地實務(wù)培訓(xùn)》

0202《從企業(yè)文化建設(shè)到企業(yè)文化管理——企業(yè)文化落地實務(wù)培訓(xùn)》

人力資源方面:

0301《打開績效黑箱——直線經(jīng)理人戰(zhàn)略績效管理實務(wù)培訓(xùn)》、

0302《立己達人——非人力資源經(jīng)理的人力資源管理培訓(xùn)》;

管理者能開發(fā)類:

0401《管理決定未來——新任管理者角色定位和心智修煉》、

0402《劍鋒所指,所向披靡——直線經(jīng)理人卓越執(zhí)行力修煉》、

0403《或躍在淵,團隊致勝——直線經(jīng)理人卓越領(lǐng)導(dǎo)力修煉》、

【授課特色】

劉老師是獨具特色的咨詢、培訓(xùn)、研究“三棲式”培訓(xùn)咨詢專家。其課程內(nèi)容源于長達十幾年的咨詢實踐總結(jié),貼近現(xiàn)實、內(nèi)涵豐富、富有實效,能夠起到“一招制敵”的實用效果。

形式獨特:劉老師獨創(chuàng)融室內(nèi)拓展、課程游戲、自我管理于一體的獨特課堂管理模式,將課堂主導(dǎo)權(quán)交給學(xué)員,讓學(xué)員在廣泛參與中感悟課堂主題,保證了整個課程的有趣、有序、有深度的獨特效果;

深入淺出:劉老師的課程講求理論知識與工作實踐相結(jié)合,以大量的互動與實戰(zhàn)演練貫穿整個課程,他的課深入淺出,能夠從抽象的理論和復(fù)雜的現(xiàn)實中洞察事理,直擊本質(zhì),把復(fù)雜的問題簡單化,把簡單的問題本質(zhì)化,點醒學(xué)員的恍然之“悟”,實現(xiàn)學(xué)員認(rèn)知的系統(tǒng)提升;

精于實操:劉老師的課緊扣企業(yè)實際經(jīng)營狀況,將深奧的管理理論、管理方法以及自己的管理心得以一種輕松、愉快、詼諧、幽默的方式傳授給學(xué)員,既有管理之道,又有管理之術(shù),操作性極強,學(xué)能致用;

生動有效:劉老師的講授充滿激情,點燃學(xué)員的內(nèi)心,注重心靈的解剖,在傳授學(xué)員知識和技能的同時幫助學(xué)員培育自己的管理思維和哲學(xué)思維。

學(xué)員對劉老師的課的評價是:解渴、過癮、實用、有效!

【服務(wù)過的代表性客戶】

聯(lián)想集團、海信集團、NEC中國、中電投、華北電網(wǎng)、東北電網(wǎng)、南方電網(wǎng)、天津電力、粵電集團、大唐新能源、中糧生化、中海油、中海化學(xué)、華北油田、中石油天然氣管道局、中國兵裝、中國節(jié)能、中航工業(yè)、中國船舶、中國南車、中電科技、中鐵物資、山西移動、廣州移動、眉山移動、海南移動、海翼集團、徐工集團、廈工集團、東風(fēng)本田、長春一汽、奇瑞轎車、寶勝電纜、中國銀行、招商銀行、交通銀行、深發(fā)展銀行、南京銀行、金融街股份、國航武漢分公司、西部機場集團北京電視臺、杭州華數(shù)、新奧集團、旭陽集團、伊利股份、蒙牛乳業(yè)、康佳電子、華新水泥、正達集團、大潮漁業(yè)(香港)、大連實德、士達炭素、頸復(fù)康藥業(yè)、匯仁藥業(yè)、東阿阿膠、華通偉業(yè)、學(xué)而思教育、康比特科技、今麥郎集團、居然之家、九富投資、馬氏兄弟、趙龍集團、豪森醫(yī)藥、葵花藥業(yè)、東方久樂、愛康國賓、世紀(jì)高通、大象集團、永泰紅磡、白金化工、河南金花集團、青島機場、國家發(fā)改委等近百家企事業(yè)單位。

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